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こんにちは、たかまるです。

今日は昨今の人手不足についてお話したいと思います。

皆さんご存知かと思うのですが、年々労働人口が減っていますよね?

某大手牛丼チェーン店などは、働き手がいなくつま店を閉めたり他でも様々な飲食店などで人手不足の話が尽きないかと思います。

私は営業の請け負い会社の一員として仕事をしているのですが、社員や契約社員という形ではなく業務委託契約をしているので会社から何かを強制されることはないのですが、相手先も人手不足ですし、所属会社も人手不足です。

つまり働く側が仕事を選べる状況になっているといえますよね。

その一方でブラック企業はどんどん増えているという調査もあります。

うちが請け負っている相手先もほんと理不尽に尽きます。

具体的に言うと私のようにフルコミッション(完全出来高制)でやっている人間は、契約を取れなければお金になりませんし生活出来ません。

それは分かっているはずなのに1円にもならない業務を押し付けてきたり気に入らないと営業リストや営業エリアを出さないなんてことも平気でしてきます。

業務請負だからといって平気でこうゆう一線を超えるような事をしてくる会社ってあるんですよね。

そこで思う事は、そうゆう会社の悪事は公開されるべきだしそうゆう所では働かないようにみんながする事が大切かと思います。

そんな相手にも仕事くれくれしちゃうから調子に乗るわけですからね。

そんな中で今の会社や環境を辞めたら次に何したらいいか分からないや雇ってくれるとこがあるか心配という方に言いたいのが、日々自分のスキルを磨いて向上しましょうという事です。

ちょっと前ならば実力があってもなかなか移動は大変だったと思うのですが、今はどこも人手不足ですしましてや優秀な人材はどの会社も欲しています。

したがってブラック企業を避ける一番の得策は自分自身の実力をつける事かと思います。

私自身、ブラック業務委託が長かったので是非是非そうゆう会社が淘汰される世の中になったらいいなと願っています。

今日も最後まで読んで頂いてありがとうございました。

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